ATLANSE-recrute

Développeur.euse .Net senior

Vous interviendrez au sein de l’équipe en charge du build & du run de la plateforme Back-Office concernant un projet e-commerce.

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Missions

  • Prendre en main le code existant (Legacy ASP.NET Webforms & MVC) et participer aux travaux de développements correctifs (Bugfixes, refacto…) et évolutifs (quick wins, features…) de la plateforme
  • Participer aux travaux de réalisation des projets transverses (techniques & métiers) en coordination avec les autres équipes
  • Contribuer à l’amélioration des performances globales de la plateforme
  • Participer à la modernisation de la plateforme (Orientation DDD / Architectures Reactives & résilientes)
  • Participer au Run applicatif de la plateforme (Monitoring, Reporting, Reguls…)
  • Contribuer à l’amélioration continue des pratiques agiles et techniques de l’équipe

Profil recherché

Vous avez une expérience sur un poste similaire d’au moins 5 ans dans un poste similaire et notamment dans le e-commerce.

Vous avez une bonne expérience en maintenance de code Legacy (Profiling, Drill down, Refactoring, Unit testing, Mocking, Migration SQL…).

Vous avez de très bonnes connaissances de :

  • ASPNET MVC 4
  • ASPNET Webforms 3.5
  • ASPNET WebApis (Owin)
  • dotNET Core 3.1 / dotNET 5
  • WCF
  • T-SQL
  • Event Driven / Messaging (Kafka , RabbitMQ, Solace ..)
  • Testing (TU/TI/TA) + Mocking
  • Cache Redis
  • ETL
  • micro-service

Une première expérience sur une plateforme APM,  serait un plus apprécié.

Une culture DDD et des connaissances en architectures avancées (Reactives, Event Sourcing, Hexagonales, CQRS…) seraient souhaitables.

Vous disposez d’une bonne connaissance des méthodes Agiles et particulièrement de SAFe.

Vous êtes reconnu.e pour votre excellente communication orale et écrite.

Pourquoi nous rejoindre ?

Rejoindre ATLANSE, c’est participer à une merveilleuse aventure dans une société à taille humaine, dynamique et en pleine croissance.

ATLANSE réunit des passionnés de nouvelles technologies qui partagent les mêmes valeurs que sont la diversité, le respect, la curiosité, la confiance, la passion et l’engagement.

ATLANSE favorise l’autonomie et la responsabilisation des collaborateurs pour créer les conditions nécessaires à l’expression du potentiel humain.

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