Vous interviendrez sur la conception et la mise en œuvre de l’infrastructure Microsoft cible en collaboration avec les différentes parties prenantes. Vous assurerez la coordination opérationnelle des équipes externes N1 et N2 en charge de la supervision, du traitement des demandes, procédures et incidentologie.
Administrateur.trice Exchange
Missions
- Moderniser et fiabiliser le SI et ses infrastructures
- Ouvrir les infrastructures Cloud et On-Premise aux nouvelles méthodes de développement.
- Sécuriser son SI et traiter en continue la gestion de l’obsolescence
- Assurer le pilotage opérationnel des Infogerants sur le périmètre Microsoft
- Prendre en charge l’administration et l’automatisation des infrastructures Windows
- Organiser et piloter le build
- Assurer le support et piloter le run
Profil recherché
Vous justifiez d’une expérience significative d’au moins 7 ans dans le domaine informatique.
Vous maîtrisez :
- La gestion Active Directory on-premise
- Les services : DC, DHCP, DNS
- La gestion des stratégies de group Serveurs (GPO)
- ADFS / SSO
- AD-Connect et Azure Active Directory
- IaC : Ansible, Packer, Terraform, CI/CD (Cattel)
- La sauvegarde/restauration AD (PRA/PCA/backup)
- La sécurisation des accès (PAM/Wallix…)
- La cyber sécurité : WSUS, CyberWatch, Cisco IronPort Anti-spam
- La supervision et le monitoring : Zabix et Graphana
Vous êtes capable d’analyser les dysfonctionnement matériels et logiciels.
Vous avez déjà participé à une démarche de sécurisation, de qualité y compris la conformité aux normes ISO 9001 et l’amélioration des processus.
Rigoureux.se et organisé.e, vous appréciez le travail d’équipe. Vous disposez d’une très bonne communication orale et écrite.
Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre ATLANSE, c’est participer à une merveilleuse aventure dans une société à taille humaine, dynamique et en pleine croissance.
ATLANSE réunit des passionnés de nouvelles technologies qui partagent les mêmes valeurs que sont la diversité, le respect, la curiosité, la confiance, la passion et l’engagement.
ATLANSE favorise l’autonomie et la responsabilisation des collaborateurs pour créer les conditions nécessaires à l’expression du potentiel humain.